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- (6) 秋田労災病院にて
- 大滝温泉にある秋田労災病院へ1週間の検査入院をすることになったが、ここの浴槽は温泉そのもので、日中は自由に入浴出来、実に快適だった ^^ここで総合的な検査を受けることになったため、予約していた地元の病院の大腸検査はキャンセ...
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- 12/05/22 05:19森吉山麓・のん兵衛の雑記帳

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- うっかりミス…。
- た。その中から、「面接のご案内」ということで連絡 がありまして、んじゃ火曜に、ってことで日時調整したんですよ。そして今日、事前にもう一回、求人案内に目を通しておこうと、よく見てみたら「待遇:雇用保険、労災保険」 ……あれ、何か足りなくありませんか?厚生年金は??健康保険は???もしかして、この求人サイトには載せ忘れただけ?と思って、その会社のHPで確認しても、やっぱり保険は、雇用と労災しか書いてありま...
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- 12/05/21 22:09くまもものブログ

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- 私の禁書目録〜(続×3)労働の中での人の価値〜
- 」の親分は我々職人達には前にも増して厳しくなりました。しかしその裏では親分の労働賃金をめぐる戦いも同時進行に進行されていました。ちょうど「M工業」が有望な人材を失い出した頃、本社から各、下請け会社へ「労災保険金」が支給される事となりました。「各、会社職人一人ひとりに保険を賭けるように」と。ところが・・・。この「M工業」の社長・・「そんな金は我が社には下りてきていない」と言い張ります。そんな筈はないんで...
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- 12/05/21 21:43サラートのとある私の禁書目録

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- 大丈夫??
- 何が大丈夫かってゆうと“労災”のこと。3月16日に仕事帰りに自転車同士ぶつかって、右手甲(中手骨)骨折全治2ヶ月。 5週間ギブス生活。 リハビリは順調でそろそろ病院も終わりかな会社には事故後すぐに労災の申請。まさか骨折とは思って...
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- 12/05/21 21:00Oo。ひろちんの歩む道。oO

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- 労働者か、否か?
- 働者として労働時間内に労務を提供したことに対して支払われる賃金とは、異なるものです。対価の支払い形態などから、労働者性が否定されるならば、労働基準法を始めとする各種の労働者保護の法律(労働安全衛生法、労災保険法、最低賃金法、雇用保険法など)が適用除外となります。(請負契約を装い、労働者保護規定を除外させて会社の責任をうやむやにさせるのが「偽装請負」です。請負には認められない、発注者の指揮命令が行われま...
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- 12/05/21 20:13リストラから一念発起!社労士開業までの道程

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- 何歳まで働きたい?最短70歳!
- したいこともたいしてないし会社辞めたら毎日朝から飲んで一日中ごろごろ。絶対寿命が短くなるタイプ!なので自営なので退職金積み立てのつもりで会社支払い・会社受取人の生命保険はいりました!経営者は失業保険も労災もないので100歳満期の半分損金処理、半分資産計上のタイプ(全損タイプがいいけど縛りがありすぎて使えない)返戻金(返戻率)のピークが70歳!!最短70歳まで働く予定です返戻率が高いので欲と二人連れで頑...
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- 12/05/21 19:25megumiのブログ

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- 【でんたろう速報】5/21の新着医師求人☆神奈川県高座郡★JR相模線 寒川駅より徒歩17分
- 9:00【休日】週休2日【長期休暇】年末年始、GW、夏季休暇 等【給与】常勤 30万円〜非常勤 要相談【賞与】年2回【昇給】年1回(能力により)【通勤手当】交通費支給【保険】組合健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険【求める人物】経験浅く、自分の能力を発揮したい方【従業員の構成と人数】歯科医 常勤4名 非常勤3名(内2名は矯正歯科)技工士6名 衛生士16名 受付4名 事務・用務4名上記は5/21現在...
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- 12/05/21 14:40歯科求人でんたろうの「NEWS!でんたろう」

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- 金環日食
- ■ 給与 正社員 170,000円〜 パート 800円〜900円 ※業績連動型給与ですので、やればやるほど給与がアップします。 ■ 待遇・福利厚生 昇給随時、賞与年2回、社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)、交通費支給 ■ 休日・休暇 週休2日制(土日)※1〜3月を除き、月3回位土曜日休み、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ■ 勤務時間 8:00〜17:00 ...
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- 12/05/21 12:51高木均税理士事務所のブログ

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